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[職涯秘笈] ~職場生存要學的12種動物精神~

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發表於 2014-10-1 11:35 |顯示全部帖子


正確的工作觀,有如人生路上的明燈,不但會為你指引正確的方向,
也會為個人的職場生涯創造豐富的資源。

下面以12種動物的精神做比喻,
從它們的身上我們可以看到不同的工作觀:


一、盡職的牧羊犬。
       作為一個新人,樹立負責任的觀念,會讓主管、同事覺得孺子可教。
       抱著多做一點多學一點的心態,你很快就會進入狀態。

二、團結合作的蜜蜂。
       剛進公司,往往不知如何利用團隊的力量完成工作。
       現在的企業很講究TeamWork,這不但包括團隊合作、尋求資源,
       也包含主動幫助別人,以團體為榮。  

三、堅忍執著的鮭魚。
       若對自己的人生還不確定,常常三心二意地不知自己將來要做什麼。
       設定目標是首先要做的功課!接著就是堅忍執著地前行。
       途中當然應該停下來檢視一下成果,但變來變去的人,多半是一事無成。

四、目標遠大的鴻雁。
       大多年輕人因為貪圖一時的輕鬆,而放棄未來可能創造前景的挑戰。
       因此,要記得時時鼓勵自己將目標放遠。  

五、目光銳利的老鷹。
       新人首先要學會分辨是非,懂得細心觀察時勢。
       一味接受指示、不分對錯,將是事倍功半,得不到讚賞和鼓勵。

六、腳踏實地的大象。
       大象走得很慢,卻是一步一個腳印,積累雄厚的實力。
       切忌說得天花亂墜,卻無法一一落實。
       腳踏實地的人會讓別人有安全感,也願意將更多的責任賦予你。  

七、忍辱負重的駱駝。
       工作壓力、人際關係往往是新人無法承受之重。
       人生的路很漫長,學習駱駝負重的精神,才能安全地抵達終點。  

八、嚴格守時的公雞。
       很多人沒有時間觀念,上班遲到、不能如期交件等等,都是沒有時間觀念導致的後果。
       時間就是成本,新人時期養成時間成本的觀念,有助于日後晉升時提升工作效率。  

九、感恩圖報的山羊。
       你可以像海綿一樣吸取別人的經驗,但是職場不是補習班,
       沒有人有義務教導你如何完成工作。
       學習山羊反哺的精神,有感恩圖報的心,工作會更愉快。  

十、勇敢挑戰的獅子。
       若有機會應該勇敢挑戰不可能的任務,藉此積累別人得不到的經驗,
       下一個升職的可能就是你。  

十一、機智應變的猴子。
           工作中的流程有些是一成不變的,新人的優勢在于不了解既有的做法,
           而能創造出新的創意與點子。一味地接受工作的交付,只能學到工作方法的皮毛,
           能思考應變的人,才會學到方法的精髓。

十二、善解人意的海豚。
           常常問自己:我是主管該怎麼辦?這樣有助于吸收處理事情的方法。
           在工作上善解人意,會減輕主管、共事者的負擔,也讓你更具人緣。

       對於職場的新人,第一份工作不要太計較薪資,
       要將眼光放遠,抱著學習的心態,才會有更光明的未來。


       當你擁有了正確的工作觀,繼而在職場上發現別人的優點加以學習,
       觀察別人的缺點予以警惕,過往的工作經驗將會讓你受用無窮。



◎文章參考:中華英才網   

          引用網址:http:  //blog.xuite.net/yesfunday/blog/244253042

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發表於 2014-10-1 16:52 |顯示全部帖子
慎思 是男的~50年次(1961)的老灰ㄚ啦!!請別弄錯性別喔~~^_^

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隨便說說 七嘴八舌 櫻櫻美黛子 評論家

發表於 2014-10-1 20:16 |顯示全部帖子

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發表於 2014-10-1 21:08 |顯示全部帖子

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發表於 2018-3-22 22:14 |顯示全部帖子
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